Эксперт Semalt рассказывает, как с помощью судебного решения была легализована очистка веб-данных

Хотя может быть незаконно собирать данные с веб-сайтов без явного разрешения владельцев сайта, судья недавно принял иное решение при определенных обстоятельствах. HiQ Labs недавно подала иск против LinkedIn за то, что они не могут извлекать данные со страниц LinkedIn.
Большинству людей пришло в шок то, что LinkedIn сказали предоставить стартапу бесплатный доступ к своим веб-страницам. hiQ использовал свои алгоритмы для определения того, когда пользователь LinkedIn ищет работу, основываясь на изменениях, которые пользователь вносит в свой общедоступный профиль.
Алгоритмы работают с данными, извлеченными с веб-страниц LinkedIn. Как и ожидалось, LinkedIn это не понравилось, и были введены контрмеры, чтобы предотвратить дальнейшее извлечение данных из hiQ. Помимо технических барьеров, которые были введены в действие, были также выпущены строго сформулированные юридические предупреждения.
У стартапа не было иного выбора, кроме как решить проблему на законных основаниях. hiQ пришлось искать правовой защиты. Компания хотела, чтобы LinkedIn распорядился убрать ее технические барьеры. Компания hiQ также хотела, чтобы процесс извлечения данных в LinkedIn был легализован.

К счастью для стартапа, он получил то, что хотел. Решение было в пользу hiQ. LinkedIn было приказано убрать все контрмеры, мешающие hiQ соскребать его (LinkedIn) веб-страницы, а также дать hiQ свободу действий, поскольку это действие абсолютно законно. Судья основал свое решение на том факте, что hiQ хочет очистить данные, которые были показаны для всеобщего обозрения.
Судья не только приказал ответчику удалить все превентивные механизмы, установленные против hiQ, но также приказал, чтобы ответчик отказался от таких действий в будущем.
Продвижение открытых веб-данных
Хотя решение все еще является временным запретом, отрадно слышать, что закон поддерживает открытые веб-данные и свободный доступ к информации в Интернете, поскольку это решение подтверждает это. Даже если окончательное решение будет вынесено в пользу ответчика, этот факт уже установлен.
Судья продвинул эту политику, закрыв практически все аргументы LinkedIn. В то время как LinkedIn пыталась установить, что истец нарушал свою конфиденциальность, судья возражал против этого факта, что ответчик также продает данные.
Когда аргумент не выдержал критики, ответчик также заявил, что действие hiQ было грубым нарушением Закона о компьютерном мошенничестве и злоупотреблениях (CFAA), поскольку стартап получил доступ к своим серверам для незаконного сбора данных. Опять аргумент был проколот. Он был отклонен на том основании, что hiQ только просматривает контент на общедоступных незащищенных страницах.
Судья сравнил дело с тем, как кто-то вошел в открытый магазин в рабочее время. Нельзя сказать, что такой человек является преступником. Итак, hiQ не был нарушен. Интересно, что судья пошел дальше, чтобы объяснить, почему его решение отвечает общественным интересам.
Короче говоря, суд признал, что общественный интерес состоит в том, чтобы данные можно было сканировать, извлекать и анализировать. Таким образом, это будет вредной политикой поощрять размещение барьеров для свободного потока информации.
Что вы должны узнать из постановления
Хотя у вас может не быть причин извлекать данные непосредственно из LinkedIn, вы должны учиться на основании этого решения. Лучше быть в безопасности, читая и уважая файл robots.txt всех веб-сайтов. Помните, постановление все еще является временным запретом. Это может в конечном итоге пойти в пользу LinkedIn.

Хотя постановление может не повлиять на вас напрямую, оно с удовлетворением отмечает, что федеральный суд придерживается политики обеспечения открытости сети для общественности. Таким образом, информация должна быть доступной и доступной для тех, кто может искать и эффективно ее использовать.
Веб-данные чрезвычайно полезны для всех, особенно для медиа-аналитиков, разработчиков, специалистов по данным и некоторых других специалистов. Таким образом, решение является долгожданным событием.